为进一步明确新学期工作方向，提升学校管理效能，2月10日上午，附属学校召开了新学期中层干部会议。会议由周雅冰校长主持，附属学校领导班子、各校区班子成员及全体中层干部参加。

党委书记朱华全面回顾了2024年学校在党建、教育教学、内部治理、师资队伍建设、德育工作、新闻宣传、后勤管理等方面取得的显著成果。他对 2025 年学校工作进行了深入思考与规划：一是体制机制改革要“啃硬骨头”；二是教师考核评价要“动真格”；三是科技特色高中创建要“出实招”；四是党建与业务融合要“见真章”；五是风险防控要“织密网”；六是大中小思政一体化和科学教育要“创品牌”。

朱华强调，中层干部是学校发展的中流砥柱，要求大家时刻保持高度的责任感与使命感，以更加积极的态度和热情投身于学校的建设中。他希望全体领导干部要解放思想，打破“惯性思维；要深化改革，敢当“破局者”；要勇于创新，拒绝“平庸躺平”；要担当作为，争做“实干家”；要精细化管理，杜绝“粗放式”。

校长周雅冰从三个方面对新学期工作进行具体部署：一是聚焦中心工作，促进质量提升。对照“十四五”规划，抓好中心工作的落实，进一步总结经验、发现问题，明确2025年发展方向。二是凝聚改革共识，加强团结发展。附属中小学在教育教学、师资队伍及招生等方面精诚合作、联动发展，共同推动附属学校高质量发展。三是做好各项准备，全力保障开学。进一步落实校园安全、生源情况、师资配备等开学准备工作，确保开学工作稳定、平顺。

此次中层干部会议的召开，为新学期学校各项工作的开展明确了方向，凝聚了力量。相信在全体干部的共同努力下，学校在新学期将取得更加优异的成绩，开创学校发展的新局面。

（撰稿：刘茜    审核：朱华）